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新時(shí)代的“師傅”與“徒弟”
新時(shí)代的“師傅”與“徒弟”
——新都控股大學(xué)生崗位輔導(dǎo)員培訓(xùn)暨首批輔導(dǎo)員聘任儀式順利舉行
12月14日上午9時(shí)，新都控股大學(xué)生崗位輔導(dǎo)員培訓(xùn)暨首批輔導(dǎo)員聘任儀式于總部大樓四樓會(huì)議室正式開(kāi)展，此次培訓(xùn)活動(dòng)以全面落實(shí)大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃為目標(biāo)；以新都公司大學(xué)生崗位輔導(dǎo)員，首批輔導(dǎo)大學(xué)生為培訓(xùn)對(duì)象；以崗位輔導(dǎo)員的實(shí)操培訓(xùn)、《嘉興市新都控股有限公司新進(jìn)大學(xué)生員工培養(yǎng)方案》的解讀及正式聘用第一批輔導(dǎo)員為培訓(xùn)內(nèi)容。
主講人朱偉娟在培訓(xùn)活動(dòng)開(kāi)始時(shí)，對(duì)培養(yǎng)計(jì)劃的目的及出臺(tái)做了全面的概括梳理，明確了崗位輔導(dǎo)員的責(zé)任與意義，并指出了大學(xué)生培養(yǎng)計(jì)劃的整體方向。
培訓(xùn)活動(dòng)共分三個(gè)環(huán)節(jié)，首先是對(duì)培養(yǎng)方案作出整體介紹及要點(diǎn)解讀，其次是對(duì)大學(xué)生評(píng)價(jià)手冊(cè)的使用進(jìn)行講解，最后為首批輔導(dǎo)員頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)。在培訓(xùn)過(guò)程中，朱偉娟提出，若新人進(jìn)入公司時(shí)能得到“前輩”的指導(dǎo)和幫助，那不管是對(duì)于新人的成長(zhǎng)還是對(duì)于公司新鮮力量的快速融入，都是大有裨益的。
清澈的深渠需要不竭的活水涌入，一個(gè)不斷發(fā)展的公司亦需要新鮮的血液加入，我們堅(jiān)信，新都控股在吸納越來(lái)越多大學(xué)生的同時(shí)，又能有前輩加以引領(lǐng)，新都未來(lái)的發(fā)展一定會(huì)越來(lái)越蓬勃生機(jī)！
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